Xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị là một đề xuất chính trị lớn được Tổng Bí thư Tập Cận Bình nhiều lần nhấn mạnh, là cơ sở cơ bản để lãnh đạo cán bộ doanh nghiệp nhà nước thực hiện nhiệm vụ của mình Hiện nay, Tây Tạng đang tiến hành nghiên cứu và giáo dục chuyên sâu về việc thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị Đối với những cán bộ lãnh đạo của các doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng, những người đi đầu trong việc quản lý biên giới và ổn định Tây Tạng, đồng thời gánh vác sứ mệnh làm giàu cho người dân và trẻ hóa Tây Tạng, đây không chỉ là sự rèn luyện tư tưởng sâu sắc mà còn là một hướng dẫn hành động rõ ràng
Doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng là trụ cột quan trọng để Đảng cai trị và trẻ hóa đất nước trên cao nguyên phủ đầy tuyết Họ là lực lượng chính thực hiện chiến lược của Đảng quản lý Tây Tạng trong thời kỳ mới, bảo vệ an ninh quốc gia, thúc đẩy phát triển chất lượng cao và cải thiện phúc lợi cho người dân thuộc mọi dân tộc Triển vọng hoạt động của các cán bộ lãnh đạo Nó liên quan trực tiếp đến việc thực hiện tình hình chung về quản lý và ổn định biên giới của Tây Tạng, đồng thời liên quan đến nền tảng lâu dài của sự ổn định lâu dài và phát triển chất lượng cao của Tây Tạng Chúng ta phải luôn lấy tinh thần đảng làm nền tảng ứng xử, coi việc phục vụ nhân dân là mục đích ban đầu của mình, lấy sự chăm chỉ làm cơ sở để đạt được mục tiêu, tạo nên những thành tựu có thể đứng vững trước thử thách của thực tiễn, con người và lịch sử
Hãy nghiên cứu sâu và nắm rõ bản chất cốt lõi, xây dựng nền tảng tư tưởng vững chắc cho quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị
Giải thích quan trọng của Tổng Bí thư Tập Cận Bình về việc thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về thành tựu chính trị đã trả lời một cách có hệ thống ba câu hỏi cơ bản là “nên đạt thành tích chính trị cho ai, nên lập thành tích chính trị gì, và chúng ta nên dựa vào điều gì để đạt được thành tựu chính trị?” và cung cấp cho chúng tôi những hướng dẫn cơ bản Cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng ở vị trí đặc biệt và gánh vác sứ mệnh đặc biệt nên họ phải nắm bắt các vấn đề cốt lõi từ góc độ chính trị
Tuân thủ nguyên tắc tinh thần đảng và giữ đường lối chính trị đúng đắn Gốc rễ của khái niệm hiệu quả chính trị là tinh thần đảng phái Là cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước dưới sự lãnh đạo của đảng, thân phận đầu tiên là đảng viên Đảng Cộng sản, nhiệm vụ đầu tiên là công tác cho đảng Điều đầu tiên để các doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hiệu quả hoạt động là hiểu sâu sắc ý nghĩa quyết định của “hai cơ sở” và kiên quyết đạt được “hai biện pháp bảo vệ” Họ luôn đặt công việc của doanh nghiệp nhà nước vào kế hoạch tổng thể chiến lược “trị nước phải cai trị biên giới, quản lý biên giới trước hết để ổn định Tây Tạng”, đồng thời chỉ đạo mọi công việc theo chiến lược cai trị Tây Tạng của Đảng trong thời kỳ mới Để đánh giá hiệu quả công việc, trước tiên chúng ta phải đánh giá liệu nó có thực hiện các quyết định và sắp xếp của Ban Chấp hành Trung ương Đảng hay không, liệu nó có phục vụ lợi ích chung về an ninh quốc gia, đoàn kết dân tộc và ổn định xã hội hay không và liệu nó có lợi cho việc hình thành ý thức cộng đồng mạnh mẽ cho dân tộc Trung Quốc hay không Chúng ta không được thảo luận về hoạt động kinh doanh hoặc thảo luận về sự phát triển mà tách biệt khỏi chính trị
Bám sát mục đích ban đầu là phục vụ nhân dân và thực hiện mục đích cơ bản Tổng Bí thư Tập Cận Bình nhấn mạnh, mang lại lợi ích cho người dân là thành tựu chính trị lớn nhất Sự phát triển của các doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng dựa trên người dân của tất cả các nhóm dân tộc và mục tiêu cuối cùng của mọi sự phát triển kinh doanh là nâng cao phúc lợi của người dân và thúc đẩy sự thịnh vượng chung Chúng ta phải luôn tuân thủ tư tưởng phát triển lấy con người làm trung tâm, không chỉ tính toán “tài khoản kinh tế” của doanh nghiệp chứ không phải “tài khoản người dân” đối với sinh kế của người dân Bố trí dự án và phát triển công nghiệp phải hỏi nhu cầu, kế hoạch của người dân xem có tăng được việc làm, thu nhập cho người dân, cải thiện điều kiện sản xuất, đời sống, thực sự viết nên những thành tựu chính trị trên mảnh đất cao nguyên tuyết và ghi vào lòng người dân hay không
Tuân thủ khái niệm phát triển mới và duy trì sự phát triển chất lượng cao Tây Tạng có môi trường sinh thái mong manh và nền tảng phát triển yếu kém Nó không được đi theo con đường phát triển rộng rãi cũ, tham gia vào các “dự án hình ảnh” hay “dự án thành tích”, hoặc đánh đổi sự tăng trưởng ngắn hạn bằng cái giá phải trả là hệ sinh thái Cần phải neo giữ “tứ đại sự” và “tứ sáng tạo”, dựa trên nguồn tài nguyên và định vị chức năng của Tây Tạng, xử lý đúng đắn mối quan hệ giữa ổn định và tiến bộ, gần và xa, làm nhiều hơn nữa để đặt nền móng, mang lại lợi ích lâu dài, mang lại lợi ích cho sinh kế của người dân và duy trì điểm mấu chốt Chúng ta luôn tuân thủ bảo vệ sinh thái trước hết, phối hợp phát triển và an toàn, vạch ra kế hoạch chi tiết đến cùng với quan điểm “thành công không nhất thiết phải là của tôi” và trách nhiệm “thành công phải là của tôi” để ngăn chặn “quan chức mới phớt lờ lời khai cũ” và không để lại hành trang lịch sử
Tuân thủ việc tìm kiếm sự thật từ thực tế và phát huy phong cách làm việc chăm chỉ Mọi thành tựu đều đạt được nhờ sự chăm chỉ Điều kiện tự nhiên của Tây Tạng rất khó khăn Điều cần thiết hơn nữa là phát huy tinh thần của Tây Tạng xưa và tinh thần “Hai con đường”, làm việc chăm chỉ trên thực địa, kiên quyết phản đối chủ nghĩa hình thức và quan liêu Chúng ta phải luôn xuất phát từ thực tế của Tây Tạng, tôn trọng luật pháp khách quan và tránh những so sánh mù quáng, những bài viết hời hợt và những thành tựu chính trị sai lầm Kiên trì đường lối hướng đến vấn đề, trực tiếp đối mặt với những trở ngại, khó khăn trong công cuộc cải cách, phát triển doanh nghiệp nhà nước cũng như những vấn đề tồn đọng được quần chúng phản ánh, thực hiện với tinh thần quyết tâm, có trách nhiệm và có trách nhiệm bảo vệ lãnh thổ
Nắm bắt yêu cầu của thời đại và nhận ra tầm quan trọng đặc biệt của việc thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị
Các doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng có vị trí chiến lược không thể thay thế trong sự phát triển chung của khu vực Ở giai đoạn quan trọng của việc xây dựng toàn diện một Tây Tạng xã hội chủ nghĩa hiện đại, việc thiết lập và thực hành một quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị là vô cùng quan trọng
Xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị là yêu cầu tất yếu để thực hiện chiến lược cai trị Tây Tạng của Đảng trong thời đại mới và xây dựng hàng rào an ninh quốc gia vững chắc Doanh nghiệp nhà nước là điểm khởi đầu quan trọng để thực hiện chiến lược quản lý và ổn định biên giới Xây dựng biên giới, củng cố biên giới và phát triển biên giới, cung cấp sinh kế cho người dân, phát triển công nghiệp, đoàn kết và tiến bộ dân tộc đều không thể tách rời khỏi sự hỗ trợ chiến lược của doanh nghiệp nhà nước Chỉ bằng cách thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị và luôn đặt trách nhiệm chính trị lên hàng đầu, chúng ta mới có thể tích hợp chặt chẽ việc phát triển doanh nghiệp với các chiến lược quốc gia và tình hình chung của Tây Tạng, đồng thời biến lợi thế chính trị và tổ chức của các doanh nghiệp nhà nước thành hiệu quả mạnh mẽ trong việc quản lý biên giới và ổn định Tây Tạng
Thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị là hỗ trợ cốt lõi để thúc đẩy sự phát triển chất lượng cao ở Tây Tạng và củng cố nền tảng vật chất để làm giàu cho người dân và trẻ hóa Tây Tạng Hiện tại, Tây Tạng đang trong giai đoạn quan trọng trong việc củng cố và mở rộng các kết quả xóa đói giảm nghèo cũng như liên kết hiệu quả quá trình hồi sinh nông thôn, đồng thời phải đối mặt với các vấn đề như phát triển không cân bằng và không đầy đủ cũng như nền tảng công nghiệp yếu kém Chỉ bằng cách thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hiệu quả chính trị và thực hiện đầy đủ, chính xác, toàn diện quan niệm phát triển mới, chúng ta mới thoát khỏi sự phụ thuộc vào lối mòn, tập trung vào năng lượng sạch, nông nghiệp và chăn nuôi đặc trưng vùng cao nguyên, du lịch văn hóa, kinh tế kỹ thuật số và các lĩnh vực thuận lợi khác để thúc đẩy nâng cấp công nghiệp và tạo động lực mới; chúng ta có thể lồng ghép chặt chẽ phát triển doanh nghiệp với khôi phục nông thôn và tăng thu nhập của người dân, cải thiện cơ chế liên kết lợi ích, tạo việc làm ổn định và tăng thu nhập cho nông dân và người chăn nuôi, đồng thời mang lại kết quả phát triển ngày càng công bằng hơn cho người dân các dân tộc
Xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hiệu quả chính trị là cơ sở cơ bản để đi sâu cải cách doanh nghiệp nhà nước và làm cho vốn nhà nước mạnh hơn, tốt hơn và lớn hơn Chỉ bằng cách xác lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị, chúng ta mới có thể thoát khỏi xiềng xích của lợi ích ngắn hạn, tập trung vào trách nhiệm chính và lĩnh vực kinh doanh chính, cải cách sâu rộng, hoàn thiện hệ thống doanh nghiệp hiện đại đặc sắc Trung Quốc, cải thiện cơ chế vận hành theo định hướng thị trường; chúng ta có thể tuân thủ động lực đổi mới, tăng cường đầu tư vào nghiên cứu và phát triển, phá vỡ các nút thắt công nghệ của các ngành đang ở giai đoạn ổn định và nâng cao khả năng cạnh tranh cốt lõi; chúng ta có thể phối hợp phát triển và an ninh, ngăn chặn và giải quyết hiệu quả các rủi ro khác nhau, đồng thời thúc đẩy sự phát triển của các doanh nghiệp nhà nước để đạt được sự cải thiện hiệu quả về chất lượng và tăng trưởng hợp lý về số lượng
Xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị là biện pháp then chốt nhằm thanh lọc hệ sinh thái chính trị của doanh nghiệp nhà nước và rèn giũa đội quân sắt của doanh nghiệp nhà nước vùng tuyết Chỉ bằng cách xác lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị, chúng ta mới có thể khẳng định đảng cần quản lý đảng, quản lý đảng một cách chặt chẽ, giải quyết vấn đề “hai lớp da” trong xây dựng và quản lý đảng; liệu chúng ta có thể hướng dẫn cán bộ nhìn nhận đúng đắn về quyền lực và hoạt động chính trị, tuân thủ nghiêm ngặt các kỷ luật và quy định, đồng thời xây dựng tuyến phòng thủ vững chắc chống lại sự liêm chính; Liệu chúng ta có thể thiết lập một định hướng việc làm đúng đắn, bổ nhiệm cán bộ dựa trên năng lực của họ, đánh giá các anh hùng dựa trên thành tích của họ và tạo ra một bầu không khí kinh doanh trong sạch và ngay thẳng hay không
Không đủ điểm chuẩn và hiểu biết rõ ràng về những sai lệch trong khái niệm hiệu quả hoạt động chính trị
So với quan điểm quan trọng của Tổng Bí thư Tập Cận Bình về việc thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hiệu quả hoạt động, chiến lược cai trị Tây Tạng của Đảng trong thời đại mới và kỳ vọng của quần chúng, chúng ta có thể thấy rằng vẫn còn những sai lệch trong quan điểm về hiệu quả hoạt động của một số cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng và họ cần phải hết sức cảnh giác và kiên quyết chấn chỉnh
Đầu tiên, lập trường chính trị còn thiên vị và nhận thức về tình hình chung chưa đủ mạnh Một số cán bộ chưa nắm rõ bản chất chính trị của doanh nghiệp nhà nước, tách hoạt động ra khỏi tình hình chung về quản lý và ổn định biên giới Họ nhấn mạnh lợi ích kinh tế và bỏ bê trách nhiệm chính trị Họ chưa quan tâm đúng mức đến các nhiệm vụ chính trị như xây dựng ý thức cộng đồng mạnh mẽ của dân tộc Trung Hoa, củng cố khu vực biên giới và làm giàu cho người dân Họ có vô số suy nghĩ về “nước lớn nhất” và chỉ tập trung vào lợi ích cục bộ của doanh nghiệp trong công tác quy hoạch, dẫn đến việc phát triển doanh nghiệp bị tách rời khỏi công việc trung tâm của cả khu vực
Thứ hai, khái niệm phát triển còn thiên vị và việc lập kế hoạch dài hạn là chưa đầy đủ Một số cán bộ ham muốn thành công, chỉ tập trung vào những “kết quả rõ ràng” ngắn hạn mà bỏ qua những “kết quả tiềm năng” lâu dài Họ quan tâm đến các dự án ngắn hạn, nhanh chóng và chưa quan tâm đúng mức đến công tác đầu tư dài hạn như đào tạo nhân tài, đổi mới công nghệ, phát triển chuỗi công nghiệp Họ vi phạm các quy luật khách quan, mở rộng và cạnh tranh một cách mù quáng với nhau, tách biệt khỏi thực tế của Tây Tạng và phớt lờ điểm mấu chốt của việc bảo vệ sinh thái Có những vấn đề như tập trung vào quy mô hơn là chất lượng, tốc độ và hiệu quả “Cán bộ mới bỏ qua tài khoản cũ” và tùy ý điều chỉnh kế hoạch, dẫn đến phát triển doanh nghiệp thiếu tính liên tục và để lại nhiều vấn đề lịch sử
Thứ ba, nhận thức về mục đích còn thiên lệch và tình cảm với con người chưa đủ sâu sắc Một số cán bộ chưa ghi nhớ rằng làm lợi cho nhân dân là thành tựu chính trị lớn nhất, đặt lợi ích doanh nghiệp lên trên lợi ích của quần chúng Trong xây dựng dự án và phát triển công nghiệp, họ chưa quan tâm đúng mức tới việc tăng thu nhập cho nông dân, người chăn nuôi và hỗ trợ tái thiết nông thôn Cơ chế liên kết lợi ích chưa hoàn thiện, hiệu quả làm giàu cho người dân chưa rõ ràng; họ chưa đi đủ sâu vào cơ sở, nguồn lực của doanh nghiệp chưa được chuyển hoàn toàn đến cơ sở, biên giới và người dân có nhu cầu
Thứ tư, phong cách làm việc thiên vị, tinh thần làm việc chăm chỉ chưa đủ vững chắc Một số cán bộ còn vướng mắc về hình thức, quan liêu, coi trọng việc triển khai hơn thực hiện, hạch toán kết quả thực tế, công việc còn bế tắc ở mức độ họp hành, ban hành văn bản; họ thiếu tinh thần đấu tranh và tinh thần trách nhiệm, lùi bước, trốn tránh trách nhiệm trước những khó khăn của cải cách; họ có tâm lý bốc đồng và tham gia vào các “thành tựu kỹ thuật số” và “thành tích giả”, và công việc của họ không thể chịu được thử thách của thực tiễn và lịch sử
Tập trung vào trách nhiệm sứ mệnh và làm rõ lộ trình thực tế để thiết lập và thực hiện quan điểm đúng đắn về hiệu quả hoạt động chính trị
Việc thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị tập trung vào sự thống nhất giữa nhận thức và hành động, và điều quan trọng nhất là đạt được kết quả trên thực tế Cán bộ lãnh đạo của các doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng phải biến thành tích học tập của mình thành hành động thiết thực cho tinh thần kinh doanh, củng cố chiến lược cai trị Tây Tạng của đảng trong kỷ nguyên mới, tập trung vào “bốn sự kiện lớn” và tập trung vào “bốn sáng tạo”, đồng thời lãnh đạo sự phát triển chất lượng cao của doanh nghiệp với quan điểm đúng đắn về hiệu quả chính trị
Tăng cường xây dựng chính trị và hiệu chỉnh tiến trình hoạt động chính trị Trung thành với Đảng là đức tính hàng đầu của cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước và cũng là điều kiện tiên quyết cơ bản để xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị Cần tiếp tục đi sâu nghiên cứu lý luận đổi mới của đảng và không ngừng nâng cao nhận thức chính trị, hiểu biết chính trị và thực thi chính trị Chúng ta phải luôn ghi nhớ “điều vĩ đại nhất của đất nước”, lồng ghép việc phát triển doanh nghiệp vào tình hình chung của quản lý biên giới và quản lý Tây Tạng, đồng thời đặt lợi ích chính trị và xã hội lên hàng đầu Việc hoạch định chiến lược, bố trí dự án, quyết định kinh doanh trước hết phải căn cứ vào các quyết định, sắp xếp của Trung ương Đảng và chiến lược điều hành của Đảng đối với Tây Tạng trong thời kỳ mới để bảo đảm doanh nghiệp phát triển đúng hướng Kiên quyết gánh vác trách nhiệm chính trị, tích cực phục vụ xây dựng hàng rào an ninh quốc gia, tích cực tham gia các hoạt động củng cố, chấn hưng biên giới, làm giàu cho nhân dân, rèn luyện lòng trung thành với đảng bằng những hành động thiết thực
Kiên định mục đích ban đầu là phục vụ nhân dân và thể hiện giá trị của thành tựu chính trị Mang lại lợi ích cho người dân là thành tựu chính trị vĩ đại nhất, đồng thời cũng là điểm khởi đầu và mục tiêu cơ bản cho sự phát triển của các doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng Chúng ta phải luôn tuân thủ ý tưởng phát triển lấy con người làm trung tâm và lồng ghép chặt chẽ việc phát triển doanh nghiệp với việc làm giàu cho người dân, hồi sinh Tây Tạng và hồi sinh nông thôn, để kết quả phát triển có thể ngày càng mang lại lợi ích cho người dân thuộc mọi nhóm dân tộc một cách công bằng hơn Dựa trên trách nhiệm chính và hoạt động kinh doanh chính phục vụ tái thiết nông thôn, tập trung vào các ngành công nghiệp có lợi thế và phát triển mạnh mẽ các ngành công nghiệp để làm giàu cho người dân, tạo việc làm ổn định và tăng thu nhập cho nông dân và người chăn nuôi, đồng thời thúc đẩy thịnh vượng chung Kiên quyết gánh vác trách nhiệm bảo đảm sinh kế cho nhân dân, tối ưu hóa chất lượng dịch vụ, giải quyết những vấn đề cấp bách, khó khăn, lo lắng của nhân dân, nâng cao ý thức về lợi ích, hạnh phúc và an toàn của nhân dân
Thực hiện quan điểm phát triển mới và củng cố nền tảng thành tựu chính trị Phát triển chất lượng cao là lời nói cuối cùng trong thời đại mới và là con đường cốt lõi để thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hiệu quả chính trị Cần thực hiện đầy đủ, chính xác, toàn diện quan điểm phát triển mới và kiên định đi theo con đường ưu tiên sinh thái và phát triển xanh Tập trung vào các trách nhiệm chính và lĩnh vực kinh doanh chính để tối ưu hóa bố trí công nghiệp, phát triển mạnh mẽ các ngành công nghiệp có lợi thế, đẩy nhanh chuyển đổi và nâng cấp công nghiệp, tạo động lực mới, chấm dứt tình trạng mở rộng mù quáng và cạnh tranh đồng nhất Chúng tôi luôn tuân thủ bảo vệ sinh thái trước tiên, tuân thủ nghiêm ngặt ranh giới đỏ về bảo vệ sinh thái và tích hợp khái niệm bảo vệ môi trường sinh thái trong toàn bộ quá trình sản xuất và vận hành Tuân thủ sự phát triển theo định hướng đổi mới, tăng cường đầu tư vào nghiên cứu và phát triển, tăng cường hội nhập giữa ngành công nghiệp, học viện và nghiên cứu, đồng thời đẩy nhanh đổi mới công nghệ và chuyển đổi thành tựu Chúng ta nên phối hợp phát triển và an toàn, thiết lập tư duy cơ bản, ngăn ngừa và giải quyết hiệu quả các rủi ro khác nhau, đồng thời duy trì điểm mấu chốt là không có rủi ro lớn
Phát huy phong cách lao động cần cù, lập thành tích chính trị xuất sắc Tìm kiếm sự thật, thực dụng và làm việc chăm chỉ là những bảo đảm cơ bản cho việc thiết lập và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị Cần phát huy tác phong làm việc tốt, không thiếu tinh thần, không ngại gian khổ, có tầm cao hơn, kiên quyết chống hình thức, quan liêu Chúng ta phải luôn tuân thủ nguyên tắc tìm kiếm sự thật từ sự thật, xuất phát từ tình hình thực tế của Tây Tạng, tôn trọng luật pháp khách quan, tránh so sánh mù quáng, những bài viết hời hợt và thành tích sai lầm, đồng thời cố gắng quan sát tình hình thực tế, đưa ra các biện pháp thiết thực và tìm kiếm kết quả thiết thực Tăng cường trách nhiệm, đối mặt với những trở ngại, khó khăn trong cải cách và phát triển, những vấn đề tồn đọng được quần chúng phản ánh, dám đương đầu với khó khăn, có bản lĩnh vượt qua khó khăn, thực hiện với tinh thần quyết tâm Cần hoàn thiện hệ thống đánh giá, đánh giá cán bộ và lấy tiêu chuẩn chính trị, kết quả sinh kế của người dân, phát triển lâu dài và bảo vệ sinh thái làm nội dung đánh giá quan trọng Chúng ta không chỉ chú trọng vào con số, lợi ích trước mắt mà còn phải hướng dẫn cán bộ xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hiệu quả chính trị
Tuân thủ tinh thần chính là nghiêm khắc và bảo vệ nền tảng thành tựu chính trị Liêm chính, liêm chính là nền tảng của cán bộ lãnh đạo và là yêu cầu cơ bản để xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị Cần luôn phát huy sự lãnh đạo tổng thể của Đảng đối với doanh nghiệp nhà nước, lồng ghép sự lãnh đạo của Đảng vào mọi mặt quản trị doanh nghiệp, thực hiện nghiêm túc “hai nhất quán”, phát huy vai trò lãnh đạo của cấp ủy trong chỉ đạo, quản lý tổng thể, bảo đảm thực hiện, giải quyết có hiệu quả vấn đề “hai làn da” trong xây dựng và hoạt động của Đảng Chúng ta phải kiên quyết gánh vác trách nhiệm chính là quản lý đảng toàn diện và chặt chẽ, luôn tuân thủ giọng điệu nghiêm khắc, biện pháp nghiêm ngặt, bầu không khí nghiêm ngặt, thực hiện quản lý đảng toàn diện và nghiêm ngặt trong toàn bộ quá trình đổi mới và phát triển doanh nghiệp, tăng cường giám sát và quản lý các lĩnh vực trọng điểm, mắt xích then chốt và các vị trí quan trọng, cải thiện cơ chế phòng ngừa và kiểm soát rủi ro liêm chính, đồng thời thúc đẩy phát huy tổng hợp không dám tham nhũng, không thể tham nhũng và không muốn tham nhũng Đi đầu trong việc chấp hành nghiêm chỉnh kỷ luật, quy chế, thực hiện nghiêm chỉnh tinh thần của 8 quy định trung tâm và các quy định thực hiện, duy trì uy quyền và xây dựng tuyến phòng thủ vững chắc cho sự liêm chính
Trên hành trình mới, cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước Tây Tạng phải lấy việc nghiên cứu và giáo dục xây dựng và thực hành quan điểm đúng đắn về hoạt động chính trị làm điểm khởi đầu mới, phát huy mạnh mẽ tinh thần xây dựng đảng cao cả, lãnh đạo phát triển với quan điểm đúng đắn về quyền lực, hiệu quả chính trị và sự nghiệp, dũng cảm gánh vác sứ mệnh quản lý biên giới và ổn định Tây Tạng, nỗ lực thúc đẩy sự phát triển chất lượng cao của các doanh nghiệp nhà nước và có những đóng góp mới ngày càng lớn hơn vào việc xây dựng toàn diện một xã hội chủ nghĩa hiện đại Tây Tạng
(Tác giả là Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tập đoàn Xây dựng Tây Tạng)